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美國移民條件，美國EB-1C簽證申請要素有哪些？
更新時間：2020-11-30 10:22:28 來源：美國移民 瀏覽人數：314
美國EB-1C企業(yè)高管移民屬于美國職業(yè)移民第一優(yōu)先類別,允許跨國公司將其在美國境外的高級管理人員派遣到美國的分支機構或總部繼續(xù)從事高級管理工作。EB-1C移民要求在美國的公司與在美境外的外國公司存在一種被認可的跨國公司合作關系。那么美國移民EB-1C簽證的申請要素有哪些呢？
一、申請條件
1、必須在美國和海外有兩個公司，相互為母公司和子公司關系。
2、申請人必須在過去三年內在美國境外為海外母公司工作過一年以上，并且需要尋求為海外公司的美國分，子公司(或其他符合要求的實體)繼續(xù)工作。申請人在境外和美國的分、子公司或其他符合要求的實體的職位必須是經理或高級主管，總裁，總經理，副總經理或相應的職務。
3、申請人要求移民美國是為了經營管理美國的公司而調派來美，由美國雇主，即海外公司的分、子公司或其他符合要求的實體向移民局提出申請，而美國的公司必須實際運行了一年以上。
4、海外公司和在美國的公司均需正常運作，并雇有合理的員工。
另外，并不是擔任過經理或主管的人士就一定符合要求。
二、企業(yè)架構
EB-1C首先要求一個合格的具有美國機構和海外機構的跨國企業(yè)，移民局會重點審查跨國公司的結構和作為申請人的美國機構的運營。EB-1C申請的受益人是將被調派美國相關機構工作的高級經理和管理人員而申請者是跨國公司的美國機構。受益人必須在提交申請前三年內至少被母公司或者美國子公司雇傭了一年以上并且為經理級高管職位。
EB-1C申請的審理中，美國移民局通常只關注海外公司和美國境內公司之間最初的投資和資金流動，對投資金額數量和來源都沒有做出任何硬性的要求。具體可以參考飛際海外通《美國EB-1C申請條件及辦理流程介紹》
三、人員資格
EB-1C申請中，受益人必須要在提交申請前3年內至少被該公司的海外公司或美國境內分公司雇傭并且擔任經理級別的高管人員達連續(xù)達1年時間。雖然對于受益人的教育背景沒有特別要求，但受益人必須擁有合理的資質去履行他的管理職權。
EB-1C成功的關鍵在于能證明跨國公司的美國機構能夠為受益人提供相關的高級行政管理職位而非日常管理或者一線工人的監(jiān)督職位。因此，一般需要雇傭15名雇員來滿足條件。另外，美國機構必須實際運作并產生收入。
EB-1C是雇主，即美國公司擔保的申請，即符合條件的跨國公司的美國機構是申請人，而將被調派的雇員是受益人。該美國機構需提交I-140表格為受益人進行EB-1C職業(yè)移民申請。具體可以參考飛際海外通《美國EB-1C移民常見問答解析，一篇文章帶你了解EB-1C》
四、證明材料和文件
EB-1C申請中，雇主需要連同I-140表格一起提交關于提供的管理職位的職責綜述。雇主同時還需要提供能夠證明作為申請人的美國機構與跨國公司的其他機構之間的關系的證據。
EB-1C獲得批準后，受益人與其配偶及21周歲以下未婚子女在美國境內可以申請身份調整，如果在美國境外可以通過領事館程序申請簽證。當他們獲得簽證進入美國或者身份調整獲得批準之時，他們將收到沒有條件限制的永久綠卡。EB-1C由于沒有臨時綠卡階段，一般兩年左右就能拿到永久綠卡。
知識拓展
目前美國雇主擔保的移民EB-3政策將申請人分為三類：前兩類涉及教育和技術，稱為合格EB-3類別;第三類與技術無關，所以也稱為不合格EB-3類別。
具體來說，第一類EB-3移民屬于本科以上學歷的專業(yè)人員，也就是說，在美國讀本科的畢業(yè)生只要找到工作就可以申請這一類。第二類可以理解為那些符合條件的工作者，比如申請人是國內的廚師，只要能在美國找到愿意擔保他移民的餐廳就可以申請;第三類是門檻最低的，因為也沒有什么技術要求，所以這個職位不符合條件又肯吃苦，基本上人人都可以申請，這就是所謂的EW類。
不同條件的申請人在申請不同類別的綠卡時，取得綠卡后會有一個字母數字符號。
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